. 矛盾纠纷调解
主动深入社区居民中,排查各类矛盾纠纷和不稳定因素,及时了解居民诉求,将纠纷化解在萌芽状态。
协调处理邻里纠纷、家庭矛盾、物业管理纠纷等各类社区常见矛盾,通过调查、沟通、协商等方式,提出合理的调解方案,促成双方达成和解协议,维护社区和谐稳定。
任职要求:
年满 35-55 周岁,性别不限,户籍不限,具备良好的政治素质和道德品质,热爱社区工作,具有较强的社会责任感和奉献精神
年满 35-55 周岁,性别不限,户籍不限,具备良好的政治素质和道德品质,热爱社区工作,具有较强的社会责任感和奉献精神
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